城投集团完成驻村工作队轮换派驻工作

近日，按照市委组织部、市委农村工作领导小组办公室、市农业农村局关于驻村第一书记和工作队员到期轮换和优化调整的工作部署要求，榆林城投集团顺利完成4支驻村工作队轮换调整工作，新派驻村工作队于7月31日全部到岗，新老队员正有序开展交接工作，为持续巩固拓展脱贫攻坚成果、推进乡村振兴注入新动能。

为确保驻村力量不减、帮扶质效不降，城投集团择优选派驻村工作干部，新选派4名第一书记和4名工作队员，同时保留4名经验丰富的老队员，通过“以老带新”帮助新队员快速熟悉驻村帮扶工作。同时，城投集团组织召开新老驻村干部轮换交流座谈会，慰问了“老队员”，对“新队员”进行勉励，并提出工作要求。

7月31日，城投集团党委副书记、董事马亚飞，榆林中燃公司党总支书记、董事长徐鲲，矿业集团党委副书记、董事王成军，能投公司党总支副书记曹小泉分别带队，将四支工作队，5名第一书记、8名工作队员，分别送至绥德县四十里铺镇前街村、吉镇镇狮子楞村、吉镇镇马家圪坨村、中角镇马家川村和横山区赵石畔镇牙坪村，并与绥德县委组织部副部长王庆峰、吉镇镇党委书记李帅、中角镇党委书记薛晓伟等驻村帮扶点相关领导进行沟通交流，确保驻村工作队轮换交接顺利完成。

在各帮扶村，马亚飞一行实地查看驻村工作队生活情况，详细了解产业发展规划及村集体经济运营进展，并与镇、村两级干部交流帮扶思路。他要求驻村工作队员牢记职责使命，尽快熟悉镇情、村情、民情，找准工作的切入点和着力点，用心用情为村民办实事、解难题；要加强沟通协作，凝聚工作合力，因地制宜谋划发展思路，积极协调资源、化解矛盾，推动帮扶村各项工作稳步推进，不断增强群众的获得感、幸福感、安全感。要严格遵守工作纪律，作风扎实，廉洁自律，以高度的政治责任感和无私奉献精神，展现城投干部的优良作风和良好形象。
 

下一步，城投集团将切实履行国企社会责任，紧扣“四个不摘”要求，结合各驻村点实际需求精准施策，为巩固拓展脱贫攻坚成果、助力乡村振兴贡献城投力量。